10月27日下午，我校邀请西安外国语大学就业指导中心主任杨小江开展就业工作专题分享，全体毕业班辅导员参会学习。杨小江结合当前高校就业宏观形势与学校实际工作经验进行讲解。他指出，当前毕业生就业总量压力较大，就业供需结构性矛盾较为突出，不同学历层次毕业生就业特点差异明显。面对校园招聘整体收缩、行业用人需求有所调整的现状，学校可推动用人单位优化解约相关规定，引导学生选择保底岗位，组建学生工作团队收集整合外部就业资源，拓宽岗位供给渠道。杨小江提出，要改变笼统转发就业信息的粗放模式，搭建校级、学院、班级三级就业信息传递体系，发挥班级就业委员、学生党员等群体作用，实现岗位信息精准推送。落实就业困难学生一对一帮扶，依托第二学士学位项目，为备考失利学生提供过渡学习路径。学校配套完善辅导员激励举措，辅导员要注重做好学生思想疏导，树立全周期就业服务理念。
围绕外语院校人才培养工作，他提出要结合市场需求优化语种专业招生布局，推动新闻、中文等非外语专业叠加小语种课程，走复合型人才培养路径，以就业实际情况反向推动教学改革，鼓励辅导员及时反馈市场用人需求。
交流环节，辅导员就缓就业慢就业、秋招协议签订等现实工作问题与杨小江展开研讨。参会人员表示此次分享贴合一线工作实际，具有很强的借鉴意义。下一步，我校将借鉴学习相关经验，扎实做好毕业生情况摸排、岗位推送、重点群体帮扶等工作，全力推动毕业生就业工作提质增效。
（作者：张逸琨 编辑：刘梦琦 校对：马丽娟 审核：辛波）
